We protect your rights at work.
Terminations, pensions, disability, workplace harassment and settlements. Over 12 years defending workers and advising companies in Colombia.
How can we help you?
We claim your severance and other rights when you are unfairly dismissed.
We file and follow up on your pension before Colpensiones or private funds.
We claim unpaid disability benefits and maternity or paternity leave.
We activate the workplace committee and, if needed, file before the labor court.
We review your settlement and claim severance pay, bonuses, vacation and more.
We draft and review contracts to protect both employers and employees.
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Quick answers
Si te despiden sin justa causa, tienes derecho a recibir una indemnización equivalente a 45 días de salario por cada año de servicio, además del pago de salarios adeudados, vacaciones y prima de servicios. En Consejurídico podemos revisar tu caso y garantizar que recibas todas las prestaciones que te corresponden por ley.
Los hombres pueden pensionarse a los 62 años con 1.300 semanas de aporte y las mujeres a los 57 años con 1.200 semanas de aporte al sistema de pensiones. Nuestro equipo en Consejurídico te orientará sobre tu caso específico y los beneficios a los que tienes derecho.
Debes documentar todos los hechos de acoso, reportar la situación a recursos humanos y a la empresa, y si persiste, puedes presentar una denuncia ante la Superintendencia del Trabajo o accionar legalmente. Consejurídico te acompañará en todo el proceso para proteger tus derechos y bienestar.
En tu liquidación debes recibir salarios adeudados, vacaciones no disfrutadas, prima de servicios proporcional, cesantías con sus intereses y en caso de despido sin causa, la indemnización legal correspondiente. Te recomendamos que Consejurídico revise tu liquidación para asegurar que incluya todos los conceptos a tu favor.
Sí, tienes derecho a incapacidad pagada: los primeros 2 días los paga el empleador al 100% de tu salario, y desde el tercer día hasta 90 días los paga la EPS o ARP al 66.67% del salario. Después de 90 días entra en juego el sistema de pensiones por invalidez, y Consejurídico puede asesorarte sobre tus derechos específicos.
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